В соответствии с Положением о порядке обеспечения пособиями по государственному социальному страхованию (пункт 3), утв. Постановлением Президиума ВЦСПС от 12.11.84 г. № 13-б с последующими изменениями и дополнениями, пособия по временной нетрудоспособности по общему правилу выдаются, если право на их получение наступило в период работы (включая и день увольнения).
Следовательно, если временная нетрудоспособность наступила после увольнения, пособие не выдается.
Однако, на основании пункта 1 Указа Президента РФ от 02.07.92 г. № 723 «О мерах по социальной поддержке граждан, потерявших работу и заработок (доход) и признанных в установленном порядке безработными» существует исключение, а именно, для граждан, уволившихся с работы по уважительной причине, и при условии, что временная нетрудоспособность наступила в течение месячного срока после увольнения и продолжалась свыше календарного месяца, оплата периода временной нетрудоспособности производится за счет фонда социального страхования по прежнему месту работы или правоприемника. При заболевании, длящемся менее одного месяца, пособие, как и ранее, в данном случае не выплачивается.
